健康経営
Health and productivity
豊通テック 健康宣言
社員の心身の健康は、当社にとって最も重要な資産です。
私たちは、社員の労働災害撲滅と健康促進に取り組み、当社の理念である「明るく、楽しく、元気よく挑戦し続ける」を実現するために、社員が健康でいきいきワクワクと働き続けられる会社を目指します。
健康促進 |
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| 社員一人ひとりが健康意識（ヘルスリテラシー）を高められるよう、情報提供や機会の提供を行います。 | |
安全文化 |
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| 「安全な作業は作業の入り口」を徹底し、社員を労働災害から守ります。 | |
やりがい風土 |
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| 挑戦し続けるとともに働きやすさを高め、充実したワークライフバランスの推進により仕事のやりがいを感じることができる風土醸成に努めます。 |
代表取締役社長西川 義史
健康経営への取り組み
豊通テックは、全社員の心身の健康を維持するために健康経営活動を推進しています。
経済産業省と日本健康会議から「健康経営優良法人2024」に認定されました。
社員の健康は最重要経営課題であり、豊田通商グループの健康宣言に基づき、2024年4月に豊通テックの健康宣言も行いました。